Indeed（インディード）代理店を徹底比較（手数料・強み・対応範囲など）

「インディード代理店の数が多すぎて選べない」「各代理店の特徴を簡潔に知りたい」このような思いを抱いている企業は少なくないでしょう。

強み・サービス範囲・エリア・業種など、各代理店によって特徴は様々。そのような多種多様な代理店から自社に最適な1社を見つけるのは、正直なところ大変です。

そこで今回は、以下の5つの項目に分けて比較を行いました。

インディードに限らず、業種にあった提案がほしい場合、業種別のノウハウを保有している代理店がおすすめです。

また、採用人数が多い、全国規模で採用している、採用予算を潤沢に用意しているためトコトンやりたい、という企業の場合、プラチナムパートナーの代理店がおすすめです。一方で、なるべくコスト（手数料）を抑えたい、予算もできるだけ削減したい、という企業にはコスパ重視の代理店がおすすめです。

運用委託方針については、インディードでの採用活動に限らず、人材育成や定着率の改善まで相談したい企業におすすめの代理店をピックアップしています。

また、対応力については、インディードの運用を委託するにあたり、しっかりコミュニケーションがとれ、安心して任せることができる代理店をピックアップしました。各社Webサイトで実績をPRしているものの、最終的には担当者によるところもあります。担当者1人あたりの担当社数を制限していたり、チームでサポートしてくれる体制が整っている代理店を選ぶことで密にコミュニケーションがとれて採用活動が上手くいくでしょう。

インディードでの採用活動で効果を出すため、自社にマッチした代理店を見つけてください。

このページでは、代理店選びの手順も解説していますが、自社運用VS代理店運用についての解説や、代理店選びのポイントをもっと詳しく知りたい場合、優秀な人材をIndeed（インディード）で確保するために必要な事と代理店での運用代行する場合の注意点も参考にしてください。

Indeed（インディード）代理店選びは自社が抱える問題点を明確にする

インディード代理店を選ぶときは自社の問題点を明確にし、その問題点を解消できるサービスを選択するのが重要です。なぜなら、代理店によって運用範囲や得意分野などが異なるからです。

例えば、インディード代理店には以下のような種類があります。

例えば自社の採用サイトがない場合、採用サイトの制作から代行できる代理店へ依頼するのがいいでしょう。効果の高い採用サイトの構築が期待でき、スムーズかつ効率よく採用活動を始められます。

求人への流入経路を増やしたい場合は、Web広告運用に強みのある代理店へ依頼するのがおすすめです。GoolgeやYahoo!などの検索エンジンからのアクセスや、インディード以外の他求人サイトからのアクセス獲得につながります。

また、自社の採用活動をインディードに絞っている、インディードでの反響を伸ばしたい、というように、インディードでの採用活動に力を入れたい場合、インディードの知見が多くしっかりPDCAを回してくれる代理店を選ぶとよいでしょう。

このようにインディード代理店を選ぶときには、自社の課題解決につながるサービスを探すようにしてください。具体的には、以下の手順で進めると自社にマッチした代理店を見つけやすくなるでしょう。

【Indeed（インディード）代理店のおすすめの選び方】

1. 自社の課題を把握し、インディード代理店を利用する目的を明確にする。
2. 自社の課題を解決できるサービスを提供している代理店を探す。
3. インディード代理店の運用実績・認定パートナーグレードをチェック。
4. 自社の予算に合ったインディード代理店を選択。

上記のとおり、代理店を決定する際には、認定パートナーグレードや予算などにも配慮して決めるのがおすすめです。

とはいっても、どのような代理店があり、どのくらいのコストがかかるのか検討がつかないかもしれません。もしそのような悩みを抱えていましたら、以下ページも併せてチェックしてください。

認定パートナーグレードや費用などと併せて、インディード代理店の選び方やチェックポイントを解説しています。

＞＞優秀な人材をIndeed（インディード）で確保するために必要な事と代理店での運用代行する場合の注意点

【目的別】Indeed（インディード）代理店を比較

ここでは業種別・プラチナムパートナーの代理店・コスパ（手数料）・運用委託方針・対応力の5項目に分けて、代理店を比較しています。

各代理店の特徴や強み・実績・運用範囲・手数料などについても簡潔にまとめました。自社が重要視したい項目をチェックしてみてください。

【Indeed（インディード）代理店比較①】業種別

初めに、業種別におすすめのインディード代理店を紹介します。特定の業種にのみ特化した代理店は数少ないのですが、ここでは企業サイトへ掲載されている実績や情報をもとに業種別におすすめの代理店をまとめました。

業種に特化した代理店を選ぶメリットは、なんといってもその業界に特化したデータやノウハウを提供してもらえること。それぞれの業種別で訴求したほうが良い点、求職者が気にしている点など押さえておく必要があります。

自社の採用に適した運用を行うことで、より効果的な採用活動を実現できます。

1.派遣会社・人材紹介会社に特化した代理店！株式会社クロスリンク

URL：https://crosslink.jp.net/
Indeedパートナーの種類：シルバー＋
代理店おすすめ度：★★★★

株式会社クロスリンクは派遣先と派遣元のスタッフ受注・契約業務のDX化、製造・物流系のキャリアアップのためのeラーニングなど、派遣元・派遣先・派遣労働者に特化したサービスやシステムを提供しています。

そんな株式会社クロスリンクでは、インディード・求人ボックス・スタンバイなど求人媒体の広告運用代行サービスを提供。派遣案件に効果的なWeb広告を自社に合わせて紹介してくれるため、どの媒体で採用活動を行ったらいいのかわからない場合に重宝するでしょう。

また自社求人サイトの構築も可能なため、求人サイトの効果が薄かったり、所有していなかったりする場合にもおすすめです。

【株式会社クロスリンクの強み】
 派遣・人材紹介に特化した採用支援サービスやシステムを提供
 インディードの特別認定パートナー（シルバー＋）
 社内勉強会により、求人広告の仕組みや原稿作成方法についての知識やノウハウを社内に蓄積できる。

運用実績	不明
運用範囲	・広告運用 ・求人サイト構築 ・社員向けセミナー
手数料（運用費用）	広告費の15%
契約期間	要問合せ

2. 採用広告専門のライターが原稿作成！兵庫県の製造・運送で実績のある株式会社SRC

URL：https://www.src-japan.net/
Indeedパートナーの種類：ゴールド代理店
おすすめ度：★★★★

株式会社SRCは、西日本で多くの求人広告取扱実績のある企業です。年間12万件以上の求人広告を取り扱っており、兵庫県で30年以上蓄積したデータとノウハウを活かした提案が期待できます。

また、こちらの企業はインディードのゴールドパートナーであり、インディード運用代行においても豊富な実績があります。各エリアに専門知識のある担当者が対応するため、エリアを絞った採用を行いたい場合に最適でしょう。

【株式会社SRCの強み】
 兵庫県での採用に強みがあり、製造・運送関連の運用実績が豊富。
 インディードの特別認定パートナー（ゴールド）である。
 採用専門のライターによる原稿作成を行ってくれる。

運用実績	■製造派遣業 応募単価7万5,000円→9,375円 ■運送業 応募単価4万6,000円→1万2,000円、応募数3.8倍 ■現場作業員・監督・管理 応募単価30万4,000円→6万円、応募数2倍
運用範囲	・原稿作成 ・広告運用 ・採用コンサルティング
手数料（運用費用）：初期費用、成果報酬	要問合せ
契約期間	要問合せ

3.医療・介護業界に特化した採用支援を実施！株式会社エルユーエスソリューションズ

URL：https://humansbloom.jp/
Indeedパートナーの種類：シルバー代理店
おすすめ度：★★★★

株式会社エルユーエスソリューションズは、医療・介護・福祉業界に特化した複数の事業を展開する「株式会社エルユーエス」のグループ企業です。同社が培ってきたノウハウを活かし、医療・介護・福祉業界向けの採用支援事業を行っています。

インディード代理店としてはシルバーパートナーに認定されており、運用実績が豊富な代理店の1社です。求人原稿の作成・修正・提案を行っており、採用活動が初めてという場合でも安心して利用できるでしょう。

さらにこちらの企業は、採用支援システムも提供しています。求人原稿の管理が容易になるだけでなく、インディード以外の求人サイトから流入も獲得可能。採用活動の効率化と流入経路の拡大を図りたい場合におすすめです。

【株式会社エルユーエスソリューションズの強み】
 医療・介護・福祉業界に特化した人材紹介事業で培った、知識や経験などを活かしサポートをしてくれる。
 採用支援システムを利用でき、求人原稿や面談・オンライン見学の管理を一元化。
 インディードの特別認定パートナー（シルバー）である。

運用実績	不明
運用範囲	・求人原稿の作成 ・修正 ・提案 ・採用管理システムの提供
手数料（運用費用）酬	要問合せ
契約期間	要問合せ

【Indeed（インディード）代理店比較②】プラチナムパートナーの代理店

続いて、インディードの認定パートナー制度の最高ランクである「プラチナムパートナー」を獲得している企業を紹介します。

インディードの認定パートナー制度は、代理店の運用実績に応じてランクが振り分けられています。つまり、プラチナムパートナーに認定されている企業は実績の豊富さが保証されているということです。

特に代理店を初めて利用する場合には、少しでも安心して任せられる企業にお願いしたいと思うでしょう。そんなときは、プラチナムパートナーの代理店をチェックすることをおすすめします。

1. 4年連続運用実績No1！株式会社アイデム 

URL：https://www.aidem.co.jp/
Indeedパートナーの種類：プラチナム
代理店おすすめ度：★★★★★

株式会社アイデムは、採用支援や採用管理システムの提供、求人サイトの運営など採用に関わる豊富なサービスを展開している企業です。

「Jobギア採促」というサービスでは、採用サイトの構築から応募者管理まで一気通貫で対応。採用活動を初めて行う場合でも安心して利用できるでしょう。

料金はプラン制になっており価格の柔軟性には欠けてしまいますが、GoogleやYahoo!などの検索エンジン・リスティング広告・インディード・イーアイデム（アイデム運用の求人サイト）など、あらゆる媒体からのアクセスの獲得が期待できます。

【株式会社アイデムの強み】
 採用サイトの制作〜広告運用を一気通貫で対応。
 既存の自社サイトをインディード対応に切り替えられる
 Indeed認定パートナー内において、4年連続（2020年〜2023年）運用実績No.1。

運用実績	■雑貨販売応募数：200%UP クリック数：250%UP 応募単価：60%削減 ■飲食業界応募数：200%UP クリック数：300%UP 応募単価40%削減 ※導入後3ヶ月の比較
運用範囲	採用サイト制作〜広告運用
手数料（運用費用）	【Jobギアキャリア】 84万円／年（月額7万円） 【Jobギア採促】 カスタムプラン：初期費用 78万円、月額費用 5万円 ミドルプラン：初期費用 48万円、月額費用 5万円 スタンダードプラン：初期費用 24万円、月額費用 5万円 クイックプラン：初期費用 0円、月額費用 0円 【広告運用サービス】 12万円〜 ※価格は税別
契約期間	要問合せ

2. 独自にインディードのアルゴリズムを計測・分析！DYMグループ

URL：https://dym.asia/（株式会社DYM）／https://kai-ketsu.net/（Kaiketsu株式会社）
Indeedパートナーの種類：プラチナム代理店
おすすめ度：★★★★

DYMグループは、人材事業やWeb事業・HR Tech 事業・医療事業など幅広いビジネスを展開している企業です。

こちらの企業の大きな特徴は、自社の専門チームによってインディードのアルゴリズムの分析を行っている点。インディードのアルゴリズムは非公開のため、独自のデータやノウハウを蓄積しているのは大きな強みです。

また掲載方法の柔軟性もポイント。クローリング掲載や採用管理システムのみなど、代理店によっては対応可能な掲載方法に制限があるケースも多いですが、DYMグループでは直接投稿・クローリング掲載・XMLフィードの3種類の選択肢があります。

【DYMグループの強み】
 直接投稿・クローリング掲載・XMLフィードの3種類の掲載に対応。
 専門のエンジニアが、インディードのアルゴリズムの変動を常時計測・解析している。
 求人広告専門のライターが原稿作成を対応

運用実績	不明
運用範囲	原稿作成から応募獲得後の対応までサポート
手数料（運用費用）	ライトプラン：30万円／月 ベーシックプラン：60万円／月 スタンダードプラン：100万円／月 プレミアムプラン：300万円／月 ※上記プラン料金に「初期費用（要問合）」と「運用手数料20%」が別途必要
契約期間	月額制

3. 掲載に必要な初期設定や求人作成を無料対応！株式会社クイック

URL：https://919.jp/
Indeedパートナーの種類：プラチナム
代理店おすすめ度：★★★★

株式会社クイックは、求人サイトや看護師向けのスマホアプリ、地域に密着したフリーペーパーなどを提供している企業です。日本のみならず海外事業も行い、海外での採用活動支援やコンサルティングなどを行っています。

そんな当企業では、採用コンサルティングのメインサービスとしてインディードの広告運用・求人制作を実施。掲載費用を支払うと、掲載に必要な初期設定や求人作成を無料で対応してくれるため、まだ求人ページを所有していない場合にも重宝するでしょう。

【株式会社クイックの強み】
 PDCAを回し、インディードでの採用成功をサポートしてくれる。
 初期設定や求人作成が、掲載費用に含まれている。
 初回に25万円／月以上の広告運用を行った場合、1ヶ月運用費無料／企業PRページ制作のサービスを受けられる（※Webから申し込んだ新規のみ）

運用実績	不明
運用範囲	求人作成〜広告運用
手数料（運用費用）：初期費用、成果報酬	広告費の20%（最低出稿額14.4万円）
契約期間	要問合せ

【Indeed（インディード）代理店比較③】コスパ（手数料）

インディード代理店の利用が初めてであったり、予算が限られていたりとコスパを重視する人もいるでしょう。ここでは、コスパの高いインディード代理店に絞って紹介します。

最低出稿額が安い場合や、プラン制で追加費用の心配がない場合など様々なので、気になるサービスを見つけてください。

1. インディード広告運用手数料が相場の半額！株式会社トーコン

URL：https://tokon.co.jp/
Indeedパートナーの種類：ゴールド
代理店おすすめ度：★★★★★

株式会社トーコンは昭和41年に設立され、求人広告の制作・掲載を通じて採用支援を行ってきた企業です。最善の提案が必ずしも最良のものとは限らないとし、PDCAではなくDCAPという運用スタイルをとっているのが特徴の一つ。迅速な検証と改善提案が期待できます。

そんな株式会社トーコンでは、運用手数料が広告費の10%です。相場が広告費の20%ほどなので、半額で依頼できます。

この価格の安さは、初めてインディード広告を利用する企業のハードルをできる限り下げたいという想いからとのこと。最低契約期間も最低申込金額などもないため、できる限りコストを抑えたいという方におすすめです。

【株式会社トーコンの強み】
 運用手数料が広告費の10%（相場の半額）
 最低契約期間、最低申込金額などもなし。
 原稿作成〜レポーティングまで対応してくれる。

運用実績	■ルート営業（正社員／全国） 予算：50〜66万円 期間：1ヶ月 応募数：10件 応募単価：5〜6,600円 ■レジ、精肉鮮魚スタッフ（アルバイト・パート／福岡） 予算：64万円 期間：6ヶ月 応募数：129件 応募単価：4,961円 ■介護職（正社員・契約社員／全国） 予算：210万円 期間：6ヶ月 応募数：228件 応募単価：9,211円 ■資格取得のための講師（正社員／静岡） 予算：10万円期間：1ヶ月 応募数：3件 応募単価：0円（※有料運用前に無料枠掲載で充足）
運用範囲	・原稿作成 ・広告運用 ・データ分析、改善 ・月一回のレポーティング、運用会議を実施
手数料（運用費用）	広告費の10%
契約期間	なし

2. 費用は6万円から可能！少額から始めたいなら株式会社アスコム

URL：https://www.ascom.co.jp/
Indeedパートナーの種類：ゴールド
代理店おすすめ度：★★★★

株式会社アスコムは、求人サイト「求人アスコム」と、採用管理システム「milto」を運営する企業です。

miltoは、アスコムが提供する自社採用ページ運営プラットフォームのことで、こちらに掲載すると、インディードや求人ボックスなどの求人検索エンジンに最適化され、掲載されます。

5分という短い時間で自社採用ページを作成でき、応募管理や進捗管理も容易になります。

また、miltoを使った「Indeed ADプラン」という、インディード広告運用も提供しており、広告費と運用代行手数料込みで、6万円〜から利用することが可能です。最低出稿額が10万円以上のケースが多い中、少額から始められるのが嬉しいところですね。

【株式会社アスコムの強み】
 6万円からインディード広告運用を開始できる。
 採用管理システム「milto」の活用により、流入経路の拡大と採用活動の効率化を実現できる。
 別途料金は発生するが、求人原稿の作成も代行可能。

運用実績	不明
運用範囲	・インディード求人広告の運用 ・原稿作成（別途費用発生）【milto利用の場合】 ・採用サイトのデザイン作成 ・構成 ・WEBマーケティングの運用代行 ・原稿作成など
手数料（運用費用）	【Indeed ADプラン】 IndeedAD5：6万円／月 IndeedAD10：12万円／月 IndeedAD15：18万円／月 IndeedAD20：24万円／月 ※Indeed広告費＋運用代行手数料 【求人原稿作成代行パック】 〜6件：2万円／月 〜10件：3万円／月 〜15件：4万円／月 〜20件：5万円／月 〜50件：10万円／月 51件〜：ASK
契約期間	要問合せ

3. 最低出稿額6万円！名古屋市・尾張エリアで実績豊富な株式会社人財企画

URL：https://www.zinzai-kikaku.jp/
Indeedパートナーの種類：シルバー
代理店おすすめ度：★★★★

株式会社人財企画は、人財採用事業・人財育成事業・官公庁／自治体支援事業を展開する企業です。名古屋市・尾張エリアでの掲載件数は、約12万件と豊富。名古屋市や尾張地区での採用を検討している企業におすすめです。

運用手数料は広告費の20%と相場価格ですが、最低出稿額が6万円〜と他社と比較して少額から始められます。

またリクナビやタウンワークなどリクナビ求人媒体の提案も行っているため、インディードだけに縛られない自社に最適な媒体での採用活動が可能です。

【株式会社人財企画の強み】
 名古屋・尾張エリアに特化した掲載実績が豊富。
 最低出稿額が6万円と、他社と比較して少額からスタートできる。
 イベント運営・美容院・人材派遣・国立大学など、多種多様な業種での実績あり。

運用実績	■名古屋市、尾張エリアで11万8,695件の求人掲載（2018年1月〜2022年12月累計） ■東海エリアのドライバー求人 総応募数：1,554名 掲載社数：865件
運用範囲	・インディード求人原稿の掲載、運用 ・リクルートが提供する求人媒体の提案 ・採用管理システム「Airワーク」の運用代行
手数料（運用費用）	広告費の20%（最低出稿額6万円〜）
契約期間	1ヶ月〜

【Indeed（インディード）代理店比較④】運用委託方針

インディード代理店は、サービスによって対応範囲が異なります。例えば、インディード広告の出稿・運用に対応するケースもあれば、採用後の人材育成まで支援しているケースもあります。

例えば、応募者が集まらないだけでなく人材が定着しないという場合は、人材育成まで対応している企業へ依頼することで採用コストを抑えられるでしょう。

ここでは対応範囲の違いに着目して代理店をご紹介します。

1. 人事課題の解決を通じて社会課題の解決を目指す！株式会社ツナググループ・ホールディングス

URL：https://tghd.co.jp/
Indeedパートナーの種類：ゴールド
代理店おすすめ度：★★★★

株式会社ツナググループ・ホールディングスは、労働需給ギャップを解消することを通して社会課題の解決を目指す企業です。

労働人口減少に伴い労働環境の悪化が懸念されるこれからにおいて、「つなぐ・つなげる・つながる」を理念とし企業の人事課題の解決を目指しています。

こちらの企業では、「Findin（ファインドイン）」という採用支援サービスを提供。求人原稿の作成からWeb広告運用までを任せられます。

またGoogleやYahoo!・Indeed・各種SNSなど、複数の媒体へ予算を振り分けて配信が行われるため、全国規模での採用を行いたい場合にもおすすめです。

【株式会社ツナググループ・ホールディングスの強み】
 求人原稿の作成から広告運用（原稿改善・効果測定・レポーティングなど）までを任せられる。
 インディードゴールドパートナーであり、Google Premier Partnerでもある。
 インディード以外にも、GoogleやYahoo!・各種SNSなどにも配信可能。

運用実績	・採用単価70%削減、応募数3倍 ・約10%の面接設定率向上、約70%の対応工数削減
運用範囲	・広告運用 ・求人原稿の改善 ・LP制作 ・バナー広告のディレクション ・効果測定、レポーティング ・月次定例ミーティング
手数料（運用費用）	要問合せ
契約期間	要問合せ

【クライアントレビュー】

まず実績については大変満足しています。以前の代理店さんと比べて応募数は1.5倍になりました。
また、リスティング広告やバナー広告以外にも、DSA（動的検索広告）やスマートディスプレイ広告など、今までやったことがなかった施策も積極的に導入してくださり、応募獲得に繋がっています。

株式会社ツナググループ・ホールディングス／導入事例

2. 採用だけでなく人材支援・事業戦略までサポート！株式会社アイ・コーポレーション

URL：https://aicorpo.com/
Indeedパートナーの種類：ゴールド
代理店おすすめ度：★★★★★

株式会社アイ・コーポレーションはリクルート正規代理店であり、リクルートグループが展開する求人媒体に強みをもった企業です。またインディードのゴールドパートナーとして、数あるインディード代理店の中でもより豊富な実績があります。

株式会社アイ・コーポレーションでは、求人原稿の作成・広告運用だけでなく、応募受付に関するサポートや人材定着支援など採用後の対応も実施。採用してもすぐに社員がやめてしまうという悩みを抱えている場合におすすめです。

【株式会社アイ・コーポレーションの強み】
 求人原稿の作成と求人広告運用だけでなく、応募受付や人材定着に関するサポートも提供。
 インディードの特別認定パートナー（ゴールド）であり、リクルートの正規代理店でもある。
 インディード・リクナビ・フロムエーナビなど10種類以上の求人サイトに精通し、新卒からアルバイト・パートの採用まで幅広く対応可能。

運用実績	■介護職（アルバイト・パート） 原稿の表記改善により応募0→8件（うち4名採用） ■保育士（正社員中途採用） 保育士が応募しやすい体制を整え、条件を提示することで30名応募獲得（うち5名採用） ■生鮮市場スタッフ採用（正社員中途採用） 現場取材をもとに採用成功のヒントを洗い出し訴求。その結果、9名応募（うち1名採用）
運用範囲	・原稿作成 ・広告運用 ・効果測定、改善提案 ・応募受付に関するソリューションや人材の定着支援
手数料（運用費用）：初期費用、成果報酬	要問合せ
契約期間	要問合せ

3. 自社採用ページをインディード対応にするなら！株式会社アドプランナーホールディングス

URL：https://www.ap-net.co.jp/
Indeedパートナーの種類：ゴールド
代理店おすすめ度：★★★★

株式会社アドプランナーホールディングスは、採用支援から人材育成までをトータルでサポートするサービスを提供している企業です。

また就活セミナーや合同企業説明会など、Webだけでなく対面で求職者と接点を持てるイベントなどもサポートしています。

インディードにおいては、ゴールドパートナーとして出稿・運用に対応。またCMS（コンテンツ・マネジメント・サービス）を使用し、インディード対応の採用サイトを作成できるプランもあります。

掲載基準が厳しく定められているインディードでは、それに対応する自社採用ページを作成するのが一つの障壁です。当企業のプランを利用すれば、その手間を大幅に削減することができます。

【株式会社アドプランナーホールディングスの強み】
 CMSを利用し、インディード対応の採用サイトを制作するプランあり。予算に合わせて4つのプランから選べる。
 インディードの特別認定パートナー（ゴールド）で、求人広告・運用をサポート。
 Web広告やSNSなどについても運用ノウハウがある。

運用実績	不明
運用範囲	・インディード対応のサイト制作 ・広告出稿、運用
手数料（運用費用）：初期費用、成果報酬	■インディード広告の運用要問合せ ■CMSを活用したプラン 職種一覧＆募集要項セット：10万円〜 採用CMSパッケージ（A）：50万円〜 採用CMSパッケージ（B）：70万円〜 オリジナル企画サイト：100万円〜
契約期間	要問合せ

【Indeed（インディード）代理店比較⑤】対応力

代理店では、1人の担当者が複数の企業を担当するため、対応スピードの速さやサポートの手厚さに違いがあります。せっかくコストをかけて代理店を利用するなら、できる限り迅速かつ効果的なサポートを受けたいと思うのは当然のことです。

そこでここでは、サポート体制にフォーカスしておすすめの代理店をご紹介します。1人あたりの担当社数を制限しているケースや、複数の担当者が対応するケースなど、代理店ごとにサポート体制に工夫がみられます。

代理店の対応力を重視したい場合は、本項で紹介する代理店を参考にしてください。

1.  1人あたりの担当社数を10社に制限！株式会社Shift

URL：https://shift-web.co.jp/
Indeedパートナーの種類：シルバー
代理店おすすめ度：★★★★★

株式会社Shiftは、デジタルマーケティング会社として累計300社以上の広告運用実績のある企業です（2023年3月時点）。当企業はインディードの特別認定パートナー（シルバー）であり、Yahoo!正規代理店としても認定されています。

そんな株式会社Shiftでは、運用コンサルタント1人あたりの担当数を10社までに制限しているのが特徴。これにより、迅速な対応と改善効果を高められる体制を整えています。

インディードの広告運用において、手厚いサポートを求める企業におすすめです。

【株式会社Shiftの強み】
 運用コンサルタント1人あたりの担当数を10社までに制限。対応スピードの速さと、より効果的なPDCAが期待できる。
 インディードの特別認定パートナー（シルバー）であり、Yahoo!正規代理店でもある。
 累計300社以上の広告運用実績あり。運用委託切替での効果改善率は93%以上。

運用実績	・年間100新規契約、累計300社以上運用 ・継続利用率90％以上、運用委託切替での効果改善率は93%以上
運用範囲	・原稿作成 ・広告運用 ・採用コンサルティング
手数料（運用費用）	広告費の20%
契約期間	要問合せ

2. 365日体制で企業の採用を支援！株式会社クイック福岡

URL：https://quickfukuoka.com/
Indeedパートナーの種類：シルバー＋
代理店おすすめ度：★★★

株式会社クイック福岡は、30年以上にわたり求人広告専門の広告代理店としてサービスを提供し続ける企業。「採用支援部365」というサービスを提供し、365日体制で企業の採用業務をサポートしているのが特徴です。

求人広告の出稿だけでなく、市場調査・データ入力・応募受付・面接準備など、様々な業務の支援を受けられます。採用活動にあてる社内リソースが少ない場合に特に重宝するでしょう。

【株式会社クイック福岡の強み】
求人広告の運用だけでなく、採用にかかる様々な業務を365日体制でサポート。求人広告専門の広告代理店として、30年以上の実績がある。独自開発の採用管理システム「アルタスネオ」を使うことで、インディードへの掲載をスムーズに行える。

運用実績	採用率：7倍 面接率：5倍 コスト：1/10 充足率：100% 反響率：99%
運用範囲	・仕事情報入力代行 ・市場調査 ・求人媒体の選定〜原稿制作 ・インディード広告、Web広告の掲載〜運用 ・応募受付代行
手数料（運用費用）	最低出稿金額12万円
契約期間	要問合せ

3. 担当者が複数名体制で対応！株式会社アクセルパートナーズ

URL：https://www.listing-partners.com/indeed/
Indeedパートナーの種類：シルバー
代理店おすすめ度：★★★

株式会社アクセルパートナーズは、Webマーケティングに強みのある企業です。効果的な求人票の作成はもちろんのこと、自社の採用ページの改善なども依頼可能です。

当企業では顧客とのやりとりを、Zoomと複数名体制のチャットグループでの対応を基本としています。そのため、代理店とのやりとりで発生しがちなタイムラグを少なく抑えられます。

担当者への柔軟な対応を求める企業におすすめです。

【株式会社アクセルパートナーズの強み】
 連絡のやりとりは複数名体制で対応。メールやLINE・チャットワークなど、ツールは相談可能。
 求人広告運用だけでなく、自社採用ページの改善にも対応してもらえる。
 インディード以外の媒体も取り扱い可能。媒体が増えても追加料金の発生なし。

運用実績	■人材紹介業 30万円15応募→38万円83応募 ■人材紹介業・事務 自社運用20万円7登録→20万円24登録 ■接骨院・事務 他社運用1ヶ月1名程度採用→4ヶ月11名採用 ■メガネの製造・製造スタッフ 10万円で7応募→7万円で12応募 ■コンサルティング会社・アシスタント事務 10万円18応募0採用→10万円25応募2採用 ■フォトスタジオ・スタイリスト支援1ヶ月目10万円1応募→支援3ヶ月目12応募
運用範囲	・原稿作成、修正 ・クリック単価調整などの広告運用 ・効果のでない求人の改善提案 ・月一度のレポート提出 ・Zoomでのミーティング ・その他採用に関する相談
手数料（運用費用）：初期費用、成果報酬	広告費の20%（最低出稿額10万円／月）
契約期間	最低契約期間なし

【クライアントレビュー】

⚫︎フォトスタジオ スタイリスト
とにかく対応の早さがありがたかったです！ そしてその対応も「違うそういうことじゃなくて…！」ということがなく、「そういう提案が欲しかった！」という、かゆいところに手が届くサポートをして頂きました。

株式会社アクセルパートナーズ／喜びの声

indeed（インディード）代理店比較についてQ&A

直販と代理店の違いは何ですか？

直販は、インディードの求人広告の運用を自社で行うことです。一方で、代理店はインディード求人広告の運用代行を提供している企業のことです。

直販は自社で運用を行うため、低コストで採用活動を実施できます。一方で代理店を利用する場合は、代理店に手数料を支払うためコストが余分に発生します。

しかし代理店はインディード広告運用のノウハウを多数保有しているため、結果的にコストが削減できたり（効果が出るためインディードの広告予算を削減できる）、採用活動にあてる社内リソースの大幅な削減が可能です。

Indeed（インディード）代理店を徹底比較まとめ

インディード代理店と一口にいっても多数の企業が存在しており、強みやコスト・サービス範囲・サポート体制など特徴は多種多様です。

自社に最適なインディード代理店を選ぶ際は、まず自社が抱える問題点を把握することをおすすめします。そうすることで、選定する代理店をある程度絞り込みやすくなります。

例えば、インディード内での成果が思うように上がらない場合は、PDCAをひたすら回しインディード内での改善に力を入れている代理店を選ぶのがおすすめです。

一方で、求人の露出を増やし流入経路の拡大を図りたい場合は、インディード以外の求人サイトにも精通している代理店や、Web広告を得意とする代理店へ依頼すると高い効果を期待できます。

この記事では、数あるインディード代理店を調査・比較し、以下の5パターンに分けて紹介しました。

各企業の強みや特徴・運用実績・手数料などをまとめましたので、代理店選定の参考にしてください。